シルバー人材センターの概要
中部上北広域シルバー人材センター（以下「センター」）は、七戸町及び東北町に居住する健康で働く意欲のある原則６０歳以上の方が、長年培った経験や知識を活かして就業をし、働くことを通じて地域社会に役立つことを目的としています。
- センターは、高年齢者にふさわしい臨時的かつ短期的またはその他の軽易な仕事を、一般家庭・企業・公共団体等から受注し、会員の能力や希望に応じて提供しています。
- 地域社会に密着した仕事を通じて、生きがいの充実、福祉の増進を図り、高年齢者の能力を活かした活力ある地域社会づくりを目指しています。
- 「高年齢者等の雇用の安定等に関する法律」に基づき、全国ほぼ全ての地域で設立されている公共的・公益的団体（公益社団法人）です。営利を目的としていません。
基本理念
- 自 主
- 自分たちで考え、自ら積極的に
- 自 立
- 他人の力に頼らず、自分たちの力で
（会員のためのシルバー人材センターであるとの自覚）
- 共 働
- 互いに仲良く働く
- 共 働
- 互いに仲良く働く助け合う精神で
シルバー人材センターの特色
- センターは公共的な性格を持ち、営利を目的としません。従って配分金（就業報酬）から手数料等を差し引く事はありません。お仕事はセンターが請け負い、会員が従事します。
- 発注先に就職するのではありませんので、発注者（お客様）と会員の間には雇用関係はありません。従って、社会保険、労働災害保険等の適用はありません。（労働者派遣事業での就業はこの限りではありません）
- 就業上のケガや事故は、センターで加入する「シルバー団体障害・賠償責任保険」で対応します。但し、ケガの治療に係る費用は自己負担となります。
- 配分金は、センターから会員に支払います。
- 社会参加・生きがい・健康維持が目的ですので、確実な就業日数や収入の保証はございません。
- センターでは労働者派遣事業や職業紹介事業も行っております。
